Структура компании

Каменецкий Владимир


Здравствуйте! 
Я рад приветствовать Вас на страницах путеводителя по компании «СофтБаланс»! 

В этом разделе нашего корпоративного сайта Вы сможете познакомиться со всеми подразделениями компании, узнать о направлениях их деятельности, истории развития, основных достижениях. Следуя своей миссии, мы постараемся приоткрыть завесу нашей внутренней «кухни» и рассказать о том, как мы устроены, как работаем и что делаем для того, чтобы работа приносила удовольствие.

Нашим клиентам это поможет лучше сориентироваться в структуре услуг «СофтБаланса». Потенциальный претендент на одну из вакантных должностей сможет узнать больше о новом месте работы. Мы надеемся, что наши коллеги из других IT-компаний также смогут почерпнуть что-то новое и полезное для развития их бизнеса.

Желаю Вам приятного путешествия!
Владимир Каменецкий,
Президент группы компаний «СофтБаланс»

Структура компании/Политическое устройство

Схематично карта «СофтБаланса» выглядит следующим образом:

stryktyra_kompanii.png

Желтым цветом на карте обозначен Дивизион 1С. Задача его сотрудников - сделать все возможное и порой невозможное, чтобы «1С:Предприятие» работало стабильно, эффективно, а главное, на пользу бизнеса наших клиентов. Для этого нужно, в первую очередь, подобрать наиболее подходящую типовую конфигурацию из сотен представленных на рынке; обучить персонал; если необходимо, провести «тюнинг» - настройку программы под особенности заказчика; обеспечить  поддержку  и  сопровождение. Кроме того, для Вас работает наш сайт, посвященный курсам 1С для пользователей и программистов, а также сайт по услугам 1С (внедрение и сопровождение 1С).  Специалисты Отдела интернет-решений - разрабатывают сайты на системе управления «1С-Битрикс». Ключевые области компетенции: Битрикс 24, корпоративные порталы, интеграция с 1С:Предприятием.

Департамент Торговых Систем (обозначен зеленым цветом) занимается почти тем же самым, но имеет отраслевую специфику: их клиенты - это предприятия розничной торговли и общественного питания: магазины, супермаркеты, рестораны, бары, кафе... Помимо специализированных конфигураций на платформе «1С:Предприятие», ДТС поставляет также торговое оборудование: рабочие места кассиров, оборудование для штрихкодирования, весы и многое другое. Таким образом, наши заказчики получают готовые программно-аппаратные комплексы, «заточенные» под то, чтобы повышать эффективность и конкурентоспособность их бизнеса. Торговое оборудование Вы можете также приобрести через наш интернет-магазин, где специалисты «СофтБаланса» в режиме онлайн дают консультации.

Разработкой специализированных конфигураций (ТрактиръДАЛИОНДАЛИОН: АВТО), занимается отдел разработки. Одно из наиболее активно растущих и перспективных направлений – разработка мобильных приложений интегрированных с учетными бизнес-системами. Решения для общественного питания Трактиръ:Мобильный официантТрактиръ:Электронное меню и Трактиръ:Гость неуклонно завоевывают популярность у пользователей.

Задача Партнерского отдела – продвижение наших разработок по всей России через партнерскую сеть. Вместе они образуют «Департамент разработки и работы с партнерами», обозначенный на карте фиолетовым цветом. Большое количество внедрений по всей стране в организациях разного формата дает нам бесценную обратную связь и массу идей по развитию наших типовых решений.
Конечно, наша карта не была бы полной без Отдела Информационных Технологий. Для того чтобы программное обеспечение работало как часы нужна надежная IT-инфраструктура. Мы готовы предоставить нашим клиентам высокопроизводительные решения развернутые на базе сертифицированных дата-центров, расположенных как в России, так и за ее пределами. А поддержку компьютерного парка «на местах» осуществят наши дипломированные инженеры.

Информационным технологиям в медицине посвящен наш специализированный сайт, где можно узнать о возможностях комплексной автоматизации учреждений здравоохранения.

Сердце компании - это Департамент обеспечения и развития (ДОР). Ключевая задача этого подразделения – создать наиболее оптимальные условия для развития и эффективного функционирования всех сотрудников «СофтБаланса». А для этого нужно многое: современная IT-инфраструктура, комфортный офис, юридическое и бухгалтерское сопровождение, креативный маркетинг и мотивирующая кадровая политика.